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      为了吸引和留住最优秀的人才,我们提供在同行业中具有竞争力的薪酬福利待遇,同时在公司内部我们有科学与公正的薪酬机制,令表现优秀的员工得到相应的回报。公司仍是坚持员工以自己的工作表现和绩效来获得增加收入的做法。

      我们认为:员工追求自我发展及自身价值的实现是本公司的活力的源动力。 我们倡导:员工在“经营自己的同时为本公司作贡献”,我们谋取本公司与员工的“双蠃”。 我们追求:将本公司社会化、平台化,以科学管理、先进技术的企业文化以及公平合理的分配和退出机制,广泛吸引和培养人才,为现在和未来的员工提供尽可能公正的竞技平台、更为广阔的才华施展空间,积极鼓励和大力推动本公司员工在这一平台上获得个人成功。

      本公司所摒弃的是那些缺乏与本公司相同人生观及价值观的员工,与企业所提倡的文化及理念相去甚远者。 本公司提倡并强调的始终是团队合作与协作配合的精神,那些单凭个人单打独斗或能力超常发挥而获得成功者在本公司是极少存在的。任何与企业背道而驰的做法和行为都将被视为不受欢迎的行动,需要随时予以纠正。对立者的言行在本公司这片沃土中是无法获得一丝生存的契机的。

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